SLUŽBY PERFORMIA: Co pro Vás můžeme udělat?

Naším cílem je předat Vám naše know-how a nástroje pro to,
abyste si dokázali vybudovat tým, na který budete pyšní.

Protože ze zkušenosti víme, že nejlépe si své lidi vyberete sami. Samotné Vás v tom ale nenecháme!

Unikátní semináře
a tréninky

Chcete mít skvělý a produktivní tým? Naučte se ho vybudovat!

Výběr a hodnocení
zaměstnanců

Potřebujete pomoci s personálním auditem nebo třeba inzercí?

Online nástroje
Performia

Odhalte přesně potenciál Vašich lidí i budoucích kolegů.


Co o spolupráci s námi říkají naši klienti?


Cesta úspěšného klienta Performie

Je několik možností, jak může začít a pokračovat naše spolupráce. Abyste se v tom neztratili, podívejte se na cestu typickou cestu našeho úspěšného klienta, která znázorňuje, jak s námi firmy běžně spolupracují.

Najdete se v ní?

Online nástroje Performia

Systém díky kterému můžete být ve výběru a hodnocení svých zaměstnanců efektivní, přesní a samostatní.

Obsahuje více než desítku dotazníků, které Vám usnadní orientaci v osobnosti kandidáta a jeho pracovním potenciálu. Další dotazníky Vám poskytnou základní, ale velmi přesnou a kvalitní představu o jeho úrovni motivace a produktivity.

Co byste měli vědět dříve, než se pustíte do výběru
nových zaměstnanců

Při výběru lidí není prostor pro pochybnosti a výhrady. Znalost všeho, co potřebujete vědět, dříve než začnete dělat rozhodnutí o přijetí, je nutnost. Nezískání správné osoby a, co je ještě horší, přijetí nesprávné osoby spolu s tím, že to nezjistí dříve, dokud nenastane velká škoda, je důvodem
bezesných nocí mnohých manažerů.

Vy anebo Vaši zaměstnanci můžete být vytrénováni v experty na vyhodnocování lidského potenciálu a takto převzít péči o celý proces přijímání s větší jistotou.

Začnětě přednáškou

Přednášky Jak efektivně vybírat zaměstnance a nekoupit zajíce v pytli se zúčastnilo již více než 4 000 lidí z řad manažerů, šéfů, personalistů, ale i studentů. Naše trenérky tu ochotně a srozumitelně předávají
své zkušenosti z výběru a hodnocení lidí.

"Naprosto nový pohled na přijímání pracovníků. Věcné, užitečné."
Jindřich Kysela, ředitel společnosti OSC, a.s.

Nejste si jisti, jestli je pro Vás přednáška to pravé?

Po vyplnění formuláře Vás budeme kontaktovat, co nejdříve to bude možné,
dáme Vám doplňující informace, případně zodpovíme Vaše otázky.

Těšíme se na komunikaci s Vámi.