Co o první přednášce tohoto roku řekli její účastníci?

Ve středu 11. ledna proběhla v Praze první přednáška roku 2017 s názvem Jak efektivně vybírat zaměstnance a nekoupit zajíce v pytli. Přednáška byla plná podnětů, dobrých příkladů, tipů a přirovnání. Co o ní řekli účastníci?

Paní Hana Slačálková zaujala účastníky přednášky
 Jak efektivně vybírat zaměstnance a nekoupit zajíce v pytli zejména tím, že dobře definovala a uspořádala to, co se někdy zdá samozřejmé, ale je těžké to pojmenovat a uchopit. Účastníci přednášky mohli slyšet něco o tom, jak najít opravdu ty produktivní zaměstnance, kteří budou posilou týmu, o tom, které faktory jsou důležité při výběru zaměstnanců, a jak dostávat od zaměstnanců opravdu dokončenou práci.

Hana Slačálková na přednášce Jak efektivně vybírat zaměstnance a nekoupit zajíce v pytli

Hana Slačálková na přednášce Jak efektivně vybírat zaměstnance a nekoupit zajíce v pytli

„Velmi přínosná přednáška na odborné úrovni. Děkuji za zajímavé příklady z praxe. Oceňuji jednoduchost „metod" jak zaměstnance vybírat efektivně.“ (Renata Křížová, asistentka vedení společnosti Yazaki Wiring Technologies Czech s.r.o.)

„Přednáška byla poutavá, přínosná a těším se na aplikaci poznatků při výběru zaměstnanců.“ (Martina Jírová, vedoucí manager ve firmě HEROS Servis s.r.o.)

„Přednáška se mi moc líbila. Dozvěděla jsem se spoustu nových a zajímavých věcí a překvapilo mě hodně věcí, které jsou obecně zažité a přitom špatné. Myslím, že teď o spoustě věcech budu přemýšlet jinak.“ (Andrea Rozumová, office manager ve společnosti Reticulum, a.s.)

Děkujeme účastníkům za příjemnou atmosféru a těšíme se na další spolupráci.


Zajímá Vás přednáška Jak efektivně vybírat zaměstnance a nekoupit zajíce v pytli?
Co se na naší přednášce dozvíte?

Odpovědi na Vaše otázky a další informace o naší přednášce naleznete ZDE.
Těšíme se na Vás!


Jan Piťha: Je snazší udělat z horolezce elektrikáře, než z elektrikáře horolezce


Najít všestranné zaměstnance není lehké. Své o tom ví i Jan Piťha, generální ředitel ve společnosti Backbone s. r. o, který přijal nabídku na natáčení rozhovoru s Lucií Spáčilovou, výkonnou ředitelkou společnosti Performia.

celý článek

Rok Performia 2019 v číslech


Společnost Performia působí na českém trhu více než 15 let. Za tu dobu se rozrostl nejen počet našich klientů, ale také služeb, které dodáváme. Každý rok se snažíme překonat vlastní rekordy a být ještě lepší. A tak i v roce 2019 jsme se snažili obhájit zlato, rozšířit počet našich přednášek, worshopů nebo prodaných publikací. A se vší skromností můžeme říct, že se nám to povedlo. Což byla zásluha nejen nás, ale i našich klientů.

celý článek

Tři trendy v oblasti HR pro rok 2020 podle Lucie Spáčilové


V roce 2019 se mluvilo o tom, že jak najít zaměstnance a proč je důležité mít ty správné lidi. Jaké ale budou trendy v roce 2020? Výkonná ředitelka společnosti Performia, Lucie Spáčilová, se zaměřila na tři oblasti, o kterých rozhodně v příštím roce uslyšíte a na které byste se měli soustředit. Hojně se bude mluvit o work-life balance, engagementu a talent managementu.

celý článek

Sledujte nás na Facebooku a pravidelný smích vás nemine


Znáte tu situaci? Pátek odpoledne, Vy už myslíte na volný víkend, ale přitom Vás čeká ještě několik hodin v práci. Víte co Vám v takové situaci zlepší náladu? Naše páteční HR vtípky.

celý článek