PERFORMIA se stala dobrým příkladem z praxe v průvodci společenskou odpovědností

Tipy a triky: Společenská odpovědnost pro malé a střední podniky. Tak se jmenuje průvodce, který v dubnu 2016 vydala Asociace společenské odpovědnosti spolu s Národním střediskem podpory kvality a jako jeden z pěti dobrých příkladů z praxe si vybrali i společnost Performia.

Zdá se vám, že společenská odpovědnost je něco složitého a mnohdy pro firmu náročného? Možná i vaše firma se chová odpovědně vůči společnosti.

„Společenská odpovědnost (CSR) se u nadnárodních korporací stala běžnou podnikatelskou praxí. Avšak domněnka, že se CSR týká pouze velkých firem, je mylná. Oproti velkým podnikům se však jedná o méně formální přístup. Odpovědné chování je malým a středním podnikům mnohdy vlastní, přirozené, nemusí o něm informovat v rozsáhlých zprávách o společenské odpovědnosti. Působí v daném regionu a není jim lhostejné své okolí. Podnikají odpovědně, se ctí a mohou jít příkladem ostatním,“ uvádí Asociace společenské odpovědnosti ve zprávě o vydání průvodce.

Tipy k tomu, jak být společensky odpovědný a jak se k této odpovědnosti stavíme my, si přečtete v průvodci:

Tipy a triky: Společenská odpovědnost pro malé a střední podniky

Být společensky odpovědný není žádná „velká věda“. Co například pro odpovědnost děláme my?

- Už dávno jsme pochopili, že správný výběr pracovníků je pro firmu klíčovou záležitostí. Toto také vnímáme jako základní kámen naší společenské zodpovědnosti.

- Už 10 let podporujeme neziskovou organizaci, která přináší poměrně revoluční technologii v oblasti vzdělávání, která mimo jiné zbavuje děti „nálepky“ dyslexie nebo dysgrafie a podporuje je, aby byli úspěšné.

- Podporujeme i technické vzdělávání, které je v současné době tolik potřebné, ale bohužel nepříliš populární. Jsme partnerem časopisu TECH EDU, který se na tuto problematiku zaměřuje a dodává nejen školám, ale i celé společnosti lepší povědomí o technických oborech.

Přečtěte si, co dalšího směrem k společenské odpovědnosti děláme, a přidejte se k nám. Přečíst si či stáhnout průvodce.

Napadá vás něco, co byste mohli také udělat? Nebo dokonce už něco takového děláte? To je skvělé! Držíme Vám palce.


Více o průvodci a Asociaci společenské odpovědnosti si přečtete ZDE.


V ČÍSLECH: České firmy stále nejvíc trápí nedostatek kvalitních uchazečů


Změnilo se za poslední dobu něco ve výběru zaměstnanců a v tom, jak vidí české firmy nábor celkově? Nabízelo by se říct, že nepochybně ano. Pro mnohé obory se toho určitě změnilo hodně. Majitelé českých firem, manažeři a personalisté tuto oblast ale podle našeho průzkumu vidí pořád velmi podobně jako před pár lety. Co je ohledně personálu nejvíce trápí? Kolik podle nich stojí neúspěšný nábor? A jaké starosti jim působí současný tým?

celý článek

Co se děje v Performii 2-2021


Co se u nás za poslední 2 měsíce událo a co z toho budete mít Vy? To se dozvíte právě ve shrnutí nazvaném "Co se děje v Performii" .

celý článek

Jakou imunitu mají vaši zaměstnanci? A víte, jak ji zlepšit?


Vitamín A,B,C,D a pravidelné otužování. Tak o to tu neběží, ale s naším tématem značně souvisí. Tento týden jsme vydali nové číslo časopisu Dobrodružství personalistiky, které má tentokrát podtitul Imunita zaměstnance. Jak ji správně posílit a nepřijít o rozum?

celý článek

Zdokonalili a zmodernizovali jsme naše služby


Průmyslová revoluce, robot, kyberprostor. To vše svět posunulo a modernizovalo. O to jsme se v Performii snažili také. Co vše jsme zdokonalili a zmodernizovali za uplynulý rok?

celý článek