Pomáháme šéfům a personalistům budovat týmy, na které jsou pyšní

Performia, ti s tou kreslenou károu!
Mezinárodně známé animované video Kára představuje rozložení lidí
v každém týmu podle toho, jak přispívají. Najdete své kolegy?

Úvodní akce
SPECIÁLNÍ PŘEDNÁŠKA
"Principy mistrů"
Chcete, aby váš tým podával lepší výkon a lidé v něm přebírali větší zodpovědnost? Ukážeme vám praktické principy vedení lidí, které můžete okamžitě využít ve své firmě. Dozvíte se, jak pracovat s různými typy zaměstnanců, dávat zpětnou vazbu a udržet si schopné lidi.
PŘEDNÁŠKA
"Kdo pomáhá a kdo se veze"
"Kdo pomáhá a kdo se veze" je klíčem k úspěchu firmy jsou její produktivní a loajální zaměstnanci. To je jasné každému vedoucímu i personalistovi. Jak ale s jistotou už dopředu vědět, jestli před vámi stojí ten, kdo vám s tou hromadou práce opravdu pomůže, nebo spíše ten, kdo se jen poveze? Přijďte to zjistit na tuto přednášku.
Začněte budovat funkční tým ještě dnes!
Díky nástrojům a know-how od Performie budete mít tým, na který jste pyšní.
Vnášíme do náboru a práce se zaměstnanci zdravý rozum
Od roku 2004 pomáháme českým firmám budovat skvěle fungující týmy, na které se mohou vždy spolehnout. Víme, že mít takový tým není sci-fi. Vnášíme do výběru zaměstnanců jednoduchost, efektivitu a zaměření na často opomíjenou produktivitu. Nejsme personální agentura.
⚪ Efektivní nábor kvalitních zaměstnaců
⚪ Rozvoj talentů a práce s týmem
⚪ Vzdělání pro šéfy i personalisty
⚪ Krizová personalistika
Vše, co umíme, vás naučíme a už vás v tom nikdy nenecháme!

Podcast O lidech: Pro ty, kdo chtějí lépe porozumět lidem i sami sobě. Sdílíme naše dlouholeté zkušenosti z náboru i práce s lidským potenciálem.

„Chci dosáhnout toho, aby byla práce obecně vnímána jako pozitivní součást života“
Výkonná ředitelka Performie Lucie Spáčilová mluví o tom, proč založila Performii, jak si ona sama vybírá kolegy do týmu, jak se dívá na aktuální trendy v HR a jaké to je vést firmu, která je vzorem pro dalších 30 poboček na světě.
Už vám chodí naše tipy z praxe?
Přidejte se k více než 8000 odběratelů tipů z praxe v náboru a vedení lidí. Aktuální tipy posíláme každý druhý čtvrtek.




































