Nový e-book je na světě!

Hanka Slačálková pro vás sepsala deset pravidel hladkého onboardingu. Onboarding neboli naloďování nováčka je totiž důležitou fází. V našem e-booku se dozvíte, jak ho co nejrychleji dostat na firemní palubu, aby mohl začít tvořit a přispívat vaší firmě.

Onboardingem je označován proces zaškolení nováčka. A proč mu věnujeme pozornost? Tento proces je totiž velmi důležitý pro nově příchozího kolegu, ale i pro celou firmu. Čím dříve začleníte nováčka do týmu a na jeho pracovní pozici, tím dříve bude schopen vaší firmě plnohodnotně přispívat. 

Stále však najdeme mnoho firem, které tento proces berou jako nutné zlo a nevěnují mu tolik pozornosti, kolik by měly. A z toho potom logicky vznikají chyby, které mohou zapříčinit, že váš nový kolega po pár týdnech odejde, protože nebude mít jasno v tom, co přesně může dělat, a bude mít pocit, že firmě nijak nepomáhá. 

A právě poroto je tu nyní e-book Deset pravidel hladkého onboardingu, ve kterém se dozvíte, jak správně nalodit nováčka na firemní palubu.