O lidech: Problémoví zaměstnanci: Kdy to stojí za námahu a kdy je čas se rozloučit?

Představte si člověka, který chvíli skvěle pracuje, ale pak má najednou období, kdy se mu nic nedaří, dělá chyby, zapomíná. Střídají se chvíle, kdy ho chválíte, a chvíle, kdy ho spíše křísíte. Čím to vlastně je a jak se takový člověk liší od někoho, komu stačí se jen dovzdělat? Jak poznat opravdu problémového zaměstnance a hlavně chvíli, kdy už je třeba se s ním rozloučit? A co s tím můžu dělat, když jsem tím problémovým právě já? O tom si Barbora Hartmannová povídala s Lucií Spáčilovou.

OCENĚNÍ: EP Firemní podcast roku 2024 – 2. místo v kategorii Dlouhodobý přínos



"Jakmile člověk přijde na příčinu - konkrétně zjistí kdo, nebo co, je původce jeho momentálního stavu, má napůl vyhráno. Pak si totiž může zmapovat, jaké kroky podniknout k tomu, aby dal onu záležitost do pořádku. Někdy je to vykomunikovat problém, někdy něco opravdu vědomě uzavřít - ale legrace je, že to nikdy není tak velké a komplikované, aby se to nedalo zvládnout."

Lucie Spáčilová

Chcete vědět o každém novém dílu rozhovorů?

Sledujte nás na sociálních sítích a v podcastových aplikacích. Máte nějaký nápad na další téma? Napište přímo Báře na hartmannova@performia.cz

Chcete umět rozeznat, kdo firmě opravdu přispívá a kdo se jen veze?


Přijďte se to naučit na náš klíčový seminář.