Jak se vyznat v lidech a využít jejich potenciál
KLÍČOVÝ SEMINÁŘ
Získejte jedinečný nadhled, který Vám pomůže dosadit na pozici toho pravého uchazeče, porozumět osobnosti člověka nebo Vám umožní vést zaměstnance tak, že z nich dostanete opravdu jen to nejlepší.
Co o semináři říká jedna z jeho trenérek?
Co se tedy na třídenním semináři dozvíte?
Jak zvýšit úroveň zodpovědnosti a přivést lidi k větší iniciativě.
Jak přivést druhé k vyšší efektivitě a jak vylepšit jejich vztahy.
Jak předcházet náhlým odchodům a porozumět důležitým indikátorům.
Jak poznat dobrého prodejce, výbornou asistentku nebo schopného šéfa.
Díky porozumění osobnosti a chování člověka budete schopni využít nejen potenciál druhých, ale také ten svůj! Díky tomu, že pochopíte sebe, budete schopnější pochopit i ostatní. A získáte zcela nový pohled na lidi kolem sebe.
Mimo to budete po semináři také vědět...
- už při nástupu nového zaměstnance to, co obvykle odhalíte až za 3 měsíce;
- jakou roli hraje osobnost v úspěchu zaměstnance;
- co můžete na osobnosti změnit a co ne;
- jaký profil osobnosti potřebujete pro konkrétní pozice;
- jakou roli hraje IQ a EQ úroveň pracovníků v jejich výkonech;
- jak přesně zrealizovat hodnotící pohovor a vytěžit z něj co nejvíce.
Co řekli o semináři jeho účastníci?
Seminář předešel moje očekávání. Líbilo se mi, že 90 % věcí pro mě bylo nových a neskutečně přínosných. Věřím, že mi toto v mé práci velmi pomůže a těším se až to začnu používat. Zajímavé je také poznat i vlastní osobu, protože jsem si uvědomila nějaké věci i sama na sebe, co je potřeba změnit a zlepšit.
Seminář byl skvělý. Všechno do sebe konečně zapadlo. Už se těším, až začnu získané vědomosti aplikovat v reálném životě. Úžasný nástroj, který nám personalistům pomůže v každodenní práci s lidmi, abychom jim lépe porozumněli a mohli s nimi pracovat. Díky!
Pro koho je seminář určený?
- Pro personální manažery a personalisty,
jejichž přímý úspěch souvisí s lidmi a kteří chtějí mít v rukou opravdu efektivní a funkční nástroje pro svou práci.
- Pro manažery a vedoucí pracovníky,
kteří pracují s týmem a chtějí zvýšit jeho efektivitu a úspěch. Také pokud jsou sami zodpovědní za expanzi svého týmu.
Podmínka účasti: seminář Jak vytvořit a udržet skvělý tým
Kdo seminář povede?
Seminář povede jedna z našich trenérek, které mají jednu společnou sympatickou vlastnost. Všechny už v oblasti najímání a budování týmů nasbíraly obrovské množství zkušeností a na semináři právě tyto zkušenosti s nadšením předávají. A kdyby mohly, natlačily by do těchto 2 dnů snad všechno, co vědí.
Tady jsou...
Hana Slačálková
Hanka pravidelně pomáhá klientům hledat ty nejšikovnější zaměstnance. Přednáší po celé ČR a je pověstná tím, že každý seminář obodhacuje o aktuální příklady z praxe.
Eva Belicová
Eva přednášení miluje, a protože je zároveň konzultantkou více než stovky našich klientů, předává účastníkům semináře mimo jiné i obrovský kus svých zkušeností.
Jméno trenérky konkrétního termínu najdete ve formuláři níže.
Doopravdy porozumět člověku není snadné, ale díky tomuto semináři nemusíte mít žádnou speciální školu, abyste tuto schopnost získali!
Organizační informace
Seminář tvrá 3 dny (vždy v čase od 9:00 do 18:00) a pravidelně se koná v Praze a v Brně.
Cena účasti na semináři je 23 500 Kč bez DPH.
(V ceně není zahrnuto ubytování. Občerstvení a obědy po dobu semináře jsou v ceně.)
Je-li Vás v firmě více než 3, možná už by se Vám hodilo zorganizovat seminář interně přímo ve Vaší firmě.
Stačí se nás na tuto variantu zeptat v poznámce formuláře níže.
Kdy a kde se seminář bude konat?
Semináře se pravidelně konají v Praze a v Brně, a to nejčastěji na našich pobočkách.
Pokud to je jinak, vše se dozvíte ihned po přihlášení na akci.
TERMÍNY seminářů najdete ve formuláři níže.
(Vyhrazujeme si právo odmítnout dodat službu z důvodu jejích plných kapacit.)
Foto: Gratisography.com
Přihlásit se na seminář:
"Jak se vyznat v lidech a využít jejich potenciál"
Po vyplnění formuláře Vás budeme kontaktovat, abychom Vám sdělili veškeré doplňující informace,
případně Vám zodpověděli Vaše otázky.
Těšíme se na komunikaci s Vámi.
